turn TOKYO Concept

都心で働き、世界の第一線を走るビジネスパーソンのためのヘアサロン。もっと自由で、もっと機能的なヘアデザインをもって、お客様の「魅せたい自分」「なりたい自分」を実現させることが、turn TOKYOの使命です。
turn TOKYOオーナー安藤 略歴
美容師歴19年、名古屋でのサロン勤務を経て、東京青山へ上京。2012年より(株)Assort に入社。人間力・デザイン力・技術力を武器に、お客様からの厚い支持を得て、お客様支持率、再来率、総売上にて6年間1位を取り続ける。2017年には1か月の最高個人売上300万超を達成した。
教育についても長年情熱を燃やし、社内のスタイリスト教育や、国内外のセミナー講師にも多数従事。2018年にはWella Japanの外部講師として最優秀賞を受賞し、ロサンゼルスでのカラーセミナーにも招待されるなど、全国の美容師のスキルアップを後押ししている。

これからは、チームの時代

だから私たちは、挑戦できる。

turn TOKYOは、世界を動かす東京のビジネスパーソンの方々を

美容の力でサポートし、世界に貢献することを使命とした美容師のプロチームです。

お客様1人1人のお仕事やご生活、そして性格や志向に合ったデザインを、プロとして自信をもって提案していきます。何よりも大切にしたいことは、相手への思いやり。お客様はもちろん、一緒に働くメンバー同士、尊重し合える環境を作ります。
I win.(私は勝った)で満足せず、We win.(私たちは勝った)を目指したい。「やっぱりチームワークって楽しい」「プロの技術者になりたい」「成果を出したい」。そう思ってくれるあなたが、安心して力を発揮できる環境を。もっとなりたい自分に近づけるチームを、turn TOKYOは作っていきます。
個人プレイでもそれぞれ十分強いメンバーが、チームを組んだら最強になる。そんなスタイリスト、アシスタントが集まる場を作りあげていきたいと思います。これからは、美容師にもチームの時代が来ます。
1人では見られない世界を、全員で見にいきましょう。
1人で叶えられなかった夢も、全員なら叶えられる。それを実現させましょう。

アーティストとして、デザイナーとして、ホスピタリティのプロとして。
全員が強みを生かして、誇りをもって働けるチームを一緒に作りたい方、ぜひturn TOKYOに参加してください。

turn TOKYOがあなたに出来ること
あなたの「得意」と「好き」を伸ばすためのサポートを提供し、美容師だということに誇りを持てるチームを作ります。そのために、turn TOKYOはあなたに2つ、約束をします。

Salon Interior

アシスタント / ケアリスト

人生の満足度を上げる職場環境

職場に尊敬し、尊重し合える友人が3人いると、人生の満足度が96%増す、という話はもう有名ですね。
人生の全員が同じ方向を向きながら、各自の得意と好きを伸ばしていけるように、ポジティブな風土を作ります。いわゆる体育会系ではなく、お互いに尊敬と尊重することを全スタッフにしっかりと求めます。友人のように、ライバルのように、時には家族のように、だけど自立心をもって。そんなチームを育てていきましょう。
☆チームと個人で長期目標・短期目標を設定します。
☆オーナーとの1on1ミーティングを月1回設定します。
わかりやすい目標と評価
アシスタント(turn TOKYOではケアリスト)の仕事は、お客様満足の根底を支える大切な仕事です。けれど、給与に反映されなかったり、お客様やほかのスタッフ、オーナから具体的に評価されることが少ない。技術、知識、経験をケアリストのうちから重ねることで、「ケアリストは単なる下積み時代ではない」と実感してください。
☆分かりやすい給与制度(歩合)の提示
☆短期目標と長期目標を設定し、レッスンと実践で成長を後押しします。
(入社からケアリストまでの短期目標の例)
3か月後 トリートメント入客(最終目標)
2か月後 ミニモ・SNSでモデルさん対応。月15名を目指して技術の固定を測る。(第2目標)
1か月後 トリートメント試験に合格(第1目標)
入社 週2回、朝・晩のレッスン
GUIDELINES
勤務地 turn TOKYO(東京青山、表参道エリア)
職種 美容師アシスタント(ケアリスト)
雇用形態 入社6ヶ月は試用期間、その後正社員雇用
給与(昇給の有無) 基本給+歩合 *技術と経験を考慮
休暇 月6回+入社6ヶ月から有給休暇10日付与
福利厚生 雇用保険、労災保険完備。その他年金手当、健康保険手当。
交通費支給(上限1万円まで実費支給)
応募資格 美容師免許取得者
チームプレイが好きなこと
成長する意識が高いこと
今すぐ応募する

インターネットにて応募可能!!

中途採用の方のみとさせて頂きます。新卒者は履歴書にてご応募ください。
今すぐ応募する

スタイリスト / 幹部候補

新規顧客獲得と、リターン率を限りなく100%にするメンタルを共有します

turn Tokyoは人間力、デザイン力、技術力の3つを柱としてお客様目線に立ちサロンを運営していきます。

人間力とは、相手の立場を想像し、思いやる力。
デザイン力とは、ニーズを汲み取り、決断する力。
技術力とは、デザインを作り上げる力。
オーナーの安藤は、この3つの力を積み重ねていくことで、お客様支持率・再来店率・年間売上において、サロン内首位を走り続けました。新規顧客がつかなかった不遇の時代から「目の前のお客様を全力で大切にする」ことを意識し続けて、積み重ねたノウハウをあなたに共有します。
今までとはちょっと違う教育で、あなたの潜在能力を引き出します
もし、売上を伸ばしたいと強く望んでいるなら。けれど、そこに壁を感じているなら。独りで悩み、なんとかしたいともがいているなら、必ずそれを乗り越える答えはあります。turn TOKYOで一緒に壁を乗り越えましょう。高い壁に挑戦する、あのワクワク感を、チームみんなで共有し、達成しましょう。
一つの植物をイメージしてください。技術は「植物」です。サロンが変わったからと、新しいノウハウを植え付けるのではなく、あなたが今まで培った過程を、大切に生かします。さらに、turn TOKYOは、”新しい技術と思考”という「肥料」をあなたに渡します。あなたがそれを使って、自分の植物を強く、早く、そして自分らしく育てられるように、turn TOKYOは支援します。
こう断言できるのは、安藤が6年間で12人の美容師を、スタイリストに育て上げてきたからです。今では、青山で月売200万あげている美容師、ヘアメイクに特化した美容師、男性に特化した美容師など、みな素晴らしい活躍をしています。最初から出来ていたわけではありません。カットの練習では、志向の癖が強く、形・質感が整ったバランスをつくれない人。自信のなさから、切るべきところを残してしまい、クオリティの低い仕上がりになってしまう人。いろんなタイプの個性的なメンバーでした。その一人ひとりの癖や、性格を尊重しながら、個性を最大限に活かせる教育をしたことで、なりたい自分になれる美容師を育てることができたと思っています。
あなたの技術を育て、お客様からさらに支持される美容師になるかどうか。すべてあなたの決断次第です。
幹部候補スタイリストも同時募集中
turn TOKYOは、多店舗展開を見据えて経営を行なっていきます。5年で3店舗、都内でビジネスパーソンが多い地区に店舗展開した後、海外店舗の展開も見据えています。小規模サロンの創業メンバーとして、経営に参画し、業界で新しいブランドを立ち上げていきましょう。幹部候補として、あなたの人柄を一番に重視します。面接前に、気軽なカフェミーティングを行ない、turn TOKYOのビジョンと、あなたの将来ビジョンの照らし合わせを行ないましょう。

仕事内容

・通常サロン業務

・経営マネジメント業務のサポート

必須要件

・チームプレイが好きなこと

・経営に熱意を向けられること

・後輩教育が好きなこと

・スタイリスト歴5年以上かつ月売上100万円以上

・成長志向が強いこと

優遇条件

・日常会話以上の第二言語(英、中、西語など)

・チームのマネジメント経験やリーダー経験

仕事内容

・ケアリスト(アシスタント)

・通常サロン業務

・習得していただく技術

GUIDELINES
勤務地 turn TOKYO(東京青山、表参道エリア)
職種 美容師スタイリスト・幹部
雇用形態 入社6ヶ月は試用期間、その後正社員雇用
給与(昇給の有無) 基本給+歩合 *技術を経験を考慮
休暇 月6回+入社6ヶ月から有給休暇10日付与
福利厚生 雇用保険、労災保険完備。その他年金手当、健康保険手当。
交通費支給(上限1万円まで実費支給)
応募資格 美容師免許取得者
チームプレイが好きなこと
成長する意識が高いこと
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インターネットにて応募可能!!

中途採用の方のみとさせて頂きます。新卒者は履歴書にてご応募ください。
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